???? Hebei 尚华文 Communications Limited, fundada en 2007 en Shijiazhuang, el capital registrado de 400 millones de dólares, es un enfoque en la construcción de sitios web de marketing integrado, Baidu página de inicio optimización de palabras clave, la comercialización de micro-canales con todas las funciones, la plataforma de Baidu, micro blog, blog ... la innovación tecnológica y el desarrollo de los anunciantes para proporcionar la prestación de servicios de marketing basada en el comportamiento dirigido Publicidad Empresas precisas de alta tecnología. ? ?? Formadores empresa tiene amplia experiencia en la industria de las comunicaciones y las capacidades de planificación de mercado, personal técnico han participado en el desarrollo de soluciones tecnológicas y desarrollo de negocios de valor agregado de telecomunicaciones real en la red de acceso, red integrada de marketing de la empresa, en la actualidad, y las empresas nacionales para establecer una buena relación de trabajo! ? TIC sigue 尚华文 en empresas para construir el intercambio de información a través de Internet y la gestión de la plataforma de información integrada para la empresa de forma rápida y rentable con una comunicación eficiente, marketing plataforma de trabajo colaborativo, y efectivamente mejorar el nivel de TI de la empresa y la capacidad . ? ?? Empresa en función de los servicios para la vida de la empresa, ya que los clientes de la empresa, para atender a los clientes para fines comerciales, los esfuerzos para mejorar los niveles de servicio, con un servicio excelente a los clientes ahorrar costes, crear valor, ganó la mayoría de los usuarios de confianza y apoyo. ? Cada servicio se inicia con la iniciativa, reside en la buena fe, y, finalmente, satisfecho. ? El personal profesional de servicio al cliente para ayudar a construir y mantener la red de la empresa de la experiencia de marketing integrado. ? ?? Seguir las empresas "orientado a las personas, la competencia leal, la moral, sólo para el empresario," el propósito de la aplicación de los mecanismos de formación y promoción de personal flexibles y eficaces que regulen la indemnización y amplio espacio para el desarrollo de la motivación de los empleados, para crear un "respetado, cuidar, la comprensión, la confianza, "el ambiente de trabajo; la búsqueda de" éxito de los clientes, el desarrollo personal y la satisfacción de los accionistas, "los intereses del principio. Rendición de cuentas y la eficiencia en una innovación positiva, para llevar a cabo las operaciones y otro innovador modelo de negocio, la formación de una normalización de la gestión, excelencia operativa, buen grupo desempe?o corporativo. ? Una gran cantidad de recursos estables cliente? Excelente estrategia de conjunto del equipo profesional, creativo, medios de comunicación y la tecnología en el campo de las TI, "Shang-Hua" Ella va a reunir a un equipo de élite en la nueva era de la TI.